Die Servisa Supra Sammelstiftung bietet Lösungen für Personen mit höheren Vorsorgebedürfnissen, vor allem für Kadermitarbeiterinnen und –mitarbeiter. In einem Supra-Vertrag können Unternehmen die Leistungen für ihre wichtigsten Mitarbeitenden sehr individuell und angepasst an die besonderen Ansprüche definieren.
Ihre Vorteile
- Rundumschutz bei Alter, Tod und Erwerbsunfähigkeit
- Verbesserte und individuell angepasste Leistungen für Kaderpersonal
- Individuell ausbaubare Leistungen
- Transparenz
- BVGonline für einfache Kontrolle und Administration
Unsere Leistungen
- Altersrente oder Kapitalbezug bei Pensionierung
- Invalidenrente ab 40% Erwerbsunfähigkeit
- Hinterlassenenrente für Ehepartner, Lebenspartner, eingetragene Partner und Kinder
- Beratung und Betreuung
Kennzahlen
Deckungsgrad
Der provisorische Deckungsgrad des Vormonats wird jeweils spätestens am 20. des Folgemonats publiziert.
Performance
Die Performance des Vormonats wird spätestens am 20. Tag des Folgemonats veröffentlicht.
Bilanzsumme
Anzahl Verträge
Anzahl versicherte Personen
Anzahl Altersrenten
| Jahr | 2014 | 2015 | 2016 | 2017 | 2018 | 2019 | 2020 | 2021 | 2022 | 2023 unrevidiert |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Altersrenten | 40 | 45 | 50 | 54 | 63 | 75 | 82 | 91 | 96 | 100 |
Anzahl weitere Rentenbezüger
| Rentenbezüger | 2023 unrevidiert | Entwicklung | 2022 |
|---|---|---|---|
| Pensionierten-Kinderrenten | 0 | - | 0 |
| Invalidenrenten | 19 | 2 | 17 |
| Ehegattenrenten | 11 | 2 | 9 |
| Waisenrenten | 0 | - | 0 |
| Total | 30 | 4 | 26 |
Weitere Kennzahlen
| Bestände, Beitragseinnahmen und Eintrittsleistungen (in Mio. CHF) |
2023 unrevidiert | Veränderung absolut |
Veränderung in % |
2022 |
|---|---|---|---|---|
| Reglementarisches Kapital | 331 | 9 | 2.8 | 322 |
| Vermögensanlagen | 365 | 15 | 4.2 | 350 |
| Periodische Arbeitnehmer- und Arbeitgeberbeiträge |
28.9 | 1.1 | 4 | 27.8 |
| Eintrittsleistungen | 29.1 | 9.3 | 47 | 19.8 |
Rechtliche Dokumente
*Die allgemeinen Reglementsbestimmungen wurden überarbeitet und einfach und lesbar gestaltet. Die Anhänge zu den allgemeinen Reglementsbestimmungen (Organisations- und Teilliquidationsreglement) werden zudem als separate Reglemente geführt. Ziffernverweise in Vorsorgeplänen, die vor dem 01.01.2020 ausgestellt wurden, können als Folge davon von der Bezifferung in später datierten allgemeinen Reglementsbestimmungen abweichen. In diesen Fällen empfiehlt es sich, sich an den Themenblöcken zu orientieren.
Geschäftsberichte
Geschäftsbericht 2023 - Servisa Supra
Geschäftsbericht 2022 - Swisscanto Supra
Stiftungsrat
Prof. Dr. iur. Marc Hürzeler | Präsident | unabhängiger Berater
Markus Rusch | Vizepräsident ad interim | Appenzeller Druckerei AG
Fredi Pahr | Mitglied | Bouygues E&S InTec Schweiz AG
Marcel Jörger | Mitglied | PKE Vorsorgestiftung Energie
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